Nous sommes arrivés au terme de la première année de mise en œuvre du PPCR pour les agents de la fonction publique, avec la spécificité du rendez-vous de carrière, nouveauté importante pour les enseignants et les CPE.

Le SNES FSU, syndicat majoritaire, a toujours œuvré dans le souci de représenter au mieux les attentes des collègues.

C’est pourquoi, nous souhaitons établir un premier bilan des « rendez-vous de carrière » s’étant déroulés cette année, pour mieux connaître la réalité du déroulement de ces évaluations, pouvoir pointer les inégalités entre collègues, établissements, le non-respect de la procédure...

Pour cela, nous invitons tous les CPE ayant eu un RDVC durant l’année scolaire 2017-2018, à prendre quelques minutes pour remplir l’enquête nationale du SNES FSU sur les rendez-vous de carrières des CPE ( document ci joint à compléter et à envoyer au secteur CPE du SNES de Lille, s3lil@snes.edu), afin que puissent être remontés tous les dysfonctionnements observés.

Le bilan de cette enquête nous sera fort utile en vue d’une nouvelle audience avec l’Inspection Générale programmée pour janvier prochain, mais également pour mieux accompagner les collègues au quotidien. Il sera un point d’appui pour faire évoluer la pratique de l’inspection dans le respect de notre professionnalité et dans la reconnaissance de notre travail quotidien.

Le secteur CPE du SNES FSU de Lille